Kind: captions
Language: id
Hai tiap kali Scroll Instagram
mungkinlah perang rasain secure
gara-gara ngeliat postingan teman lain
jalan-jalan keluar negeri punya banyak
pencapaian ini itu terjadi perusahaan
multinasional atau teman lo yang jadi
folder dan punya usaha sendiri terus Lo
jadi mikir enaknya orang-orang udah pada
sukses kapan ya gue bisa kayak mereka
padahal yang lihat di media sosial itu
mungkin yang enaknya aja dibalik
kesuksesan mereka pasti ada kerja keras
dan etos kerja yang tinggi yang mungkin
ngelihat prosesnya ngomong-ngomong soal
etos kerja lo pasti udah sering kan
mengarah istilah itu nah etos kerja
ternyata mau sepenting itu loh
berkontribusi buat kesuksesan dan
produktivitas loh Tapi sebenernya lu
udah punya etos kerja yang tinggi belum
sih Terus setelah orang lain udah sukses
berarti setiap orang punya etos kerja
yang berbeda dong Gimana caranya biar
bisa punya etos kerja yang tinggi dan
mencapai tujuan loh penasaran sama
jawabannya tonton terus videonya sampai
habis ya
Hai Oke pertama-tama kita bahas dulu ya
Apa itu Etos kerja dalam penelitian
banyak yang mendefinisikan bahwa etos
kerja adalah suatu totalitas kepribadian
dari seseorang serta cara orang itu
mengekspresikan memandang meyakini dan
memberikan makna terhadap suatu yang
mendorong dia untuk bertindak dan meraih
hasil yang optimal intinya adalah gimana
impor atau usaha lo buat bekerja secara
sungguh-sungguh dalam mencapai tujuan
atau hasil semaksimal mungkin jadi kalau
masih rebahan sambil bermimpi bisa
sesukses Jack mah kira-kira udah punya
etos kerja yang tinggi belum Ya sambil
jawab pertanyaan itu ke diri lo sendiri
Gue pengen ngejelasin Kenapa etos kerja
bisa beda-beda setiap orang ada banyak
faktor yang mempengaruhi etos kerja
pertama anak-anak yang dikenal sering
bekerja keras cenderung lahir dari
orangtua yang punya etos kerja yang
tinggi dalam penelitian yang gue baca
kualitas hubungan yang baik antara
remaja dan orang tua itu berhubungan
sama sikap kerja dan etos kerja
kita lo punya etos kerja yang tinggi
sekarang itu bisa disebabkan oleh
hubungan yang baik dengan orang tua
ketika lokasi remaja menarik ya pola
asuh orangtua bisa berdampak buat etos
kerja di kemudian hari selain pola asuh
ada juga faktor sosial budaya atau
lingkungan sekitar yang bisa
mempengaruhi etos kerja loh halo tinggal
di lingkungan dengan sikap mental tekad
disiplin dan semangat kerja yang tinggi
lebih terpengaruh buat punya etos kerja
yang tinggi juga mungkinlah jadi mikir
pants aja gue nggak semangat kalau kerja
soalnya hubungan sama orang tua gue dulu
enggak baik terus lingkungan kerja gue
juga nggak ngedukung tunggu dulu etos
kerja bukan cuma dibentuk oleh pola asuh
dan lingkungan Lho kok ada faktor lain
yang menurut gue paling penting dalam
membentuk etos kerja loh faktor ini
munculnya bukan dari orang sekitar tapi
dari diri lo sendiri bener banget faktor
motivasi dari dalam diri ini berpengaruh
banget terhadap etos kerja hal yang
lebih susah akan adalah membentuk habit
atau kebiasaan yang bisa mendukung etos
kerja loh
soal kebiasaan ya kalau mau tahu cara
membuat habit secara efektif bisa cek
video 1% sebelumnya tapi lu pernah
denger kan ya kalimat Jangan bangun
kesiangan Nanti rejekinya dipatok ayam
bisa jadi lo sering dengar dari mulut
ibunya sendiri Karena tiap pagi melihat
lu rebahan mulu dikasur mungkin kalimat
itu ada benarnya juga karena Setahu gua
banyak banget orang-orang yang sukses
CEO pengusaha atau pejabat yang punya
morning habit atau kebiasaan baik di
pagi hari Contohnya kayak Barack Obama
biasanya beliau Udah memulai kegiatan di
White House dua jam sebelum agenda yang
dijadwalkan Which is beliau harus udah
bangun sebelum 05.00 Beliau juga enggak
pernah melewatkan untuk latihan fisik di
pagi hari dan menjaga tubuh biar fresh
Dengan meminum teh hijau atau jeruk
bukan dengan minum kopi atau makanan
berkafein selain Obama Steve Jobs juga
menyebut dirinya sebagai Marine persen
Hal ini karena kebiasaannya bangun jam
enam pagi sebelum anak-anaknya bangun
sebelum dia pergi ke kantor Apple 09.00
dia udah
paint dulu tuh berbagai pekerjaan 1-2
jam sebelumnya nah bangun pagi itu salah
satu habit yang baik buat ngejemput
rezeki dan membangun etos kerja loh
Selain itu lo juga bisa membiasakan hal
baik lainnya pertama Allah bisa melatih
diri lo buat selalu tepat waktu atau
lebih awal dari jadwal misalnya lu bisa
masuk kekelas lebih awal atau enggak
terlambat ketika menghadiri meeting
ketika lo terlambat bisa aja lo
Tertinggal informasi dan mempengaruhi
pekerjaan lo selanjutnya masih nyambung
nih sama Tepat Waktu Lu juga butuh buat
ngembangin self-discipline atau disiplin
diri disiplin ini artinya lo tetap fokus
pada tujuan jangka panjang dan enggak
salah fokus sama kepuasan yang sifatnya
jangka pendek mungkin kedengarannya
klise ya tapi coba deh manfaatin waktu
dengan bijak ada quotes dari Benjamin
Franklin yang bunyinya Jangan pernah
tunda sampai besok apa yang bisa anda
lakukan hari ini makanya coba kurangi
kebiasaan menunda-nunda Pekerjaan dan
Kerjain apa yang bisa lo kerjain
sekarang jangan nunggu sampai besok yang
terakhir
punya etos kerja yang tinggi bukan
berarti Lo harus selalu terpaku sama
layar komputer loh bisa banget mencoba
untuk soft care seperti menjaga pola
makan dan pola tidur juga meluangkan
waktu untuk bersantai dan memulihkan
tenaga setelah lu bekerja pembahasan
soal menyeimbangkan antara pekerjaan dan
kehidupan ini juga pernah dibahas di
video 1% sebelumnya lo bisa cek ke sana
buat penjelasan lebih lanjut Jadi lu
bisa banget nih meningkatkan etos kerja
dengan membangun kebiasaan-kebiasaan
baik kayak tadi Kalau lo ngerasa masih
kesulitan dalam membiasakan habit itu
jangan khawatir kabar baiknya 1% punya
berbagi worksheet yang berhubungan
dengan produktivitas salah satunya buat
lo yang mau coba bangun pagi kayak
Barack Obama namanya worksheet morning
rutin dua kefir itu lo diminta buat
nulis Aktivitas apa aja yang mau lakukan
di pagi hari dan dijadikan kebiasaan
setelahnya lo juga dibimbing Bagaimana
caranya membuat itu menjadi kebiasaan
dengan langkah-langkah yang komprehensif
serta tracking yang mudah cocok
luar lem mau bangun Kebiasaan Baru box
itu bisa lo peroleh Kalau ikut layanan
mentoring Jadi kalau tertarik lu bisa
langsung klik Link yang ada di
description boks ya Akhir kata yuk mulai
membangun habit yang baik untuk
berkembang dan meningkatkan etos kerja
seenggaknya satu persen setiap harinya
gua di badari 1% thank you too